|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
|
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
דרושים מתאמי פגישות
העבודה כוללת יצירת קשר טלפוני ותאום פגישות עבור סוכני שטח. נדרשת מוטיבציה לעבודה בשעות גמישות ונוחות מהבית, יכולת הנעה עצמית. מתאים לאימהות,סטודנטים, מחפשי השלמת הכנסה.
|
|
|
דרישות: |
|
יכולת שיכנוע בשיחת טלפון, כושר ביטוי ורצון להצליח
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תיאור
דרושים נציגי מכירה פרונטאליים למכירת מחשבים ומוצרים נילווים ( מדפסות, עכברים וכו'...) של HP
ברשתות באג אופיס דיפו.
מלבד עמידה ביעדים ומכירת המוצרים העבודה כוללת ניהול לוגיסטי : קבלת סחורה, סידור סחורה בתצוגה, ספירות מלאי וכו'...
מדובר בתפקיד שיש בו אחריות כוללת על המתחם .
|
|
|
דרישות: |
דרישות
הנציגים חייבים להיות אינטליגנטים, מכירתיים , בעלי יכולות ביטויי גבוהות, בעלי אוריינטציה לתחום המחשבים וייצוגים.
ניסיון במכירות – חובה!
טווח גילאים – 20 -35
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
פחות משנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תיאור
המוקד פעיל בשעות 09:00-15:00 עם אופציה לשעות נוספות.
מהות התפקיד – תיאום פגישות לסוכנים של החברה .
עבודה ע"פ מאגרים ולידים של החברה ( חשוב לציין שמאגרים אלו הם לקוחות פוטנציאלים)
מתאים גם לחבר'ה לפני גיוס אשר נותר להם בין 6-12 חודשים עד לגיוס.
וכמובן אימהות ,סטודנטים.
|
|
|
דרישות: |
דרושים נציגי מכירות למוקד מכירות שיחות יוצאות אזור- ראשל"צ מערב.
תאור התפקיד:
מוקד מכירות- שיחות יוצאות
המטרה להציע ללקוחות מחברות אחרות את התוכניות העדכניות והמעולות של סלקום
עבודה מול דפי לקוחות ולא מחשב .
הנציגים יעברו קורס מקוצר (2-3 ימים) ויעבדו עם מחשב .
פרופיל הנציג:
בנים ובנות.- מתאים למשרת אם , סטודנטים , מועמדים לפני גיוס, ולמשרה מלאה.
ניסיון במכירות טלפוניות- יתרון משמעותי
זיקה לתחום הת
קשורת והסלולאר
זמינות לעבודה מיידית , אחריות ואמינות.
נגישות לאזור ראשון מערב
ימי הפעילות
ימים א- ה ,ימי ו - לסירוגין .
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
יאור
עוזר נהג חלוקה
דרישות התפקיד:
בעלי יכולת עבודה פיזית .
גיל: 45-21.
תנאי עבודה ושכר:
מדובר בעבודה קבועה.
העבודה מתחילה ב-7:00 בבוקר ומסתיימת בתום קו החלוקה. שעת הסיום משתנה (יכולים לסיים יום אחד ב-15:00 ולמחרת ב-19:00). שעות העבודה גם תלויות בתקופה- בחורף יש פחות עבודה ובדר"כ מסיימים מוקדם יותר, לעומת זאת בקיץ ולפני חגים יש יותר עומס.
|
|
|
דרישות: |
שישה ימים בשבוע.
שכר: השכר מורכב משכר בסיס חודשי ומפרמיות
השכר הברוטו (שוב, תלוי בעונה, בקו החלוקה וכו').
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תיאור
בעלי רישיון ג' עד 15 טון. (רישיון חדש תאריך הוצאה מינימום שנה)
מנוסים כנהגי משאית (אפשרי ניסיון צבאי)- רצוי
בעלי יכולת עבודה פיזית .
גיל: 45-21.
|
|
|
דרישות: |
דרישות
מדובר בעבודה קבועה.
העבודה מתחילה ב-7:00 בבוקר ומסתיימת בתום קו החלוקה. שעת הסיום משתנה (יכולים לסיים יום אחד ב-15:00 ולמחרת ב-19:00). שעות העבודה גם תלויות בתקופה- בחורף יש פחות עבודה ובדר"כ מסיימים מוקדם יותר, לעומת זאת בקיץ ולפני חגים יש יותר עומס.
שישה ימים בשבוע.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תיאור
תיאור: למרכז הזמנות בינלאומי של HERTZ בלוד, דרושים/ות נציגי/ות
שירות + מכירות טלפוניות שיחות נכנסות להשכרות בארץ לעבודה דינאמית בסביבה צעירה.
התפקיד כולל ביצוע הזמנות במערכות HERTZ, מתן מענה ללקוחות פרטיים, סוכני נסיעות ומגזר העסקי- ההזמנות כוללות שיחות באנגלית מול סוכני נסיעות מחו"ל.
**העבודה במשרה מלאה: 6 ימים בשבוע.**
עבודה במשמרות של 9/8 שעות מ- 17-8, 18-9, 18-10 שישי לסירוגין 13-8
(לפחות פעמיים בשבוע צריך להשאר עד 18:00)
|
|
|
דרישות: |
דרישות
**העבודה במשרה מלאה: 6 ימים בשבוע.**
: *ניסיון קודם בתפקיד מכירתי/שירותי (או פוטנציאל מכירתי)
*בגרות מלאה
*אנגלית רמה טובה- חובה (יכולת ניהול שיחה באנגלית –חובה)
*יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת.
*כושר ביטוי טוב.
*אוריינטציה מכירתית.
*יכולת עבודה תחת לחץ
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תיאור
לסניף השכרת רכב, דרוש/ה נציגת/ת שרות ומכירה.
התפקיד כולל שרות לקוחות הן פרונטאלי והן טלפוני ומכירות פרונטאליות וטלפוניות (טלמיטינג)..
יכולת לאתר צרכי לקוח ולהתאים פתרונות,
דגש על מקצועיות ואדיבות מול הלקוח.
תפעול דלפק הכולל: תהליכי מחשב, ניהול קופה, הפקדות בנק, ניירת וטלפונים.
עבודה במכירת השכרות לתיירים ואוכלוסיה מקומית.
מכירה של ביטוחים מכירה של תוספות למיניהן.
עבודה על מערכת ממוחשבת. פנימית.
בערך כשעה ביום טלמיטינג ללקוחות עסקיים.
מעל גיל 21 ורשיון נהיגה לפחות שנה– חובה!!!! לעיתים מניידים רכבים מסניף לסניף. או אל לקוח.
|
|
|
דרישות: |
דרישות
ניסיון בתפקיד שירותי/מכירתי
*בגרות מלאה
*אנגלית ברמה ט"מ
*כושר ביטוי טוב
*אוריינטציה מכירתית/שירותית
*יכולת עבודה תחת לחץ אינטנסיבי
*רישיון נהיגה לפחות שנה (גיר רגיל/אוטומטי)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תיאור
תיאור: לסניף השכרת רכב, דרוש/ה נציגת/ת שרות ומכירה.
התפקיד כולל שרות לקוחות הן פרונטאלי והן טלפוני ומכירות פרונטאליות וטלפוניות (טלמיטינג)..
יכולת לאתר צרכי לקוח ולהתאים פתרונות,
דגש על מקצועיות ואדיבות מול הלקוח.
תפעול דלפק הכולל: תהליכי מחשב, ניהול קופה, הפקדות בנק, ניירת וטלפונים.
עבודה במכירת השכרות לתיירים ואוכלוסיה מקומית.
מכירה של ביטוחים מכירה של תוספות למיניהן.
עבודה על מערכת ממוחשבת. פנימית.
בערך כשעה ביום טלמיטינג ללקוחות עסקיים.
מעל גיל 20 ורשיון נהיגה לפחות שנה– חובה!!!! לעיתים מניידים רכבים מסניף לסניף. או אל לקוח.
6 ימים בשבוע, 16-8 / 18-10, ימי שישי 14-8.
לפחות פעמיים בשבוע צריך לעבוד עד 18:00
|
|
|
דרישות: |
דרישות
*ניסיון בתפקיד שירותי/מכירתי
*בגרות מלאה
*אנגלית ברמה ט"מ
*כושר ביטוי טוב
*אוריינטציה מכירתית/שירותית
*יכולת עבודה תחת לחץ אינטנסיבי
*רישיון נהיגה לפחות שנה (גיר רגיל/אוטומטי)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
איש צוות |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
ור
תיאור: לסניף השכרת רכב, דרוש/ה נציגת/ת שרות ומכירה.
התפקיד כולל שרות לקוחות הן פרונטאלי והן טלפוני ומכירות פרונטאליות וטלפוניות (טלמיטינג)..
יכולת לאתר צרכי לקוח ולהתאים פתרונות,
דגש על מקצועיות ואדיבות מול הלקוח.
תפעול דלפק הכולל: תהליכי מחשב, ניהול קופה, הפקדות בנק, ניירת וטלפונים.
עבודה במכירת השכרות לתיירים ואוכלוסיה מקומית.
מכירה של ביטוחים מכירה של תוספות למיניהן.
עבודה על מערכת ממוחשבת. פנימית.
בערך כשעה ביום טלמיטינג ללקוחות עסקיים.
מעל גיל 20 ורשיון נהיגה לפחות שנה– חובה!!!! לעיתים מניידים רכבים מסניף לסניף. או אל לקוח.
6 ימים בשבוע, 16-8 / 18-10, ימי שישי 14-8.
לפחות פעמיים בשבוע צריך לעבוד עד 18:00
דרישות
|
|
|
דרישות: |
דרישות
*ניסיון בתפקיד שירותי/מכירתי
*בגרות מלאה
*אנגלית ברמה ט"מ
*כושר ביטוי טוב
*אוריינטציה מכירתית/שירותית
*יכולת עבודה תחת לחץ אינטנסיבי
*רישיון נהיגה לפחות שנה (גיר רגיל/אוטומטי)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| השכלה: |
|
| תפקיד: |
מנהל |
| שנות ניסיון: |
שנה |
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
תאור תפקיד
הגדרת תפקיד: מנהל/ת מכירות/תיקי לקוחות אזורי
מחלקה בה עובד בעל התפקיד: מכירות- מגזר עסקי
ממונה ישיר של בעל התפקיד: מנהל מכירות ארצי
כפיפים של בעל התפקיד : אין
|
|
|
דרישות: |
דרישות
תיאור תמציתי של התפקיד:
תפקידו של מנהל/ת המכירות האזורי להגדיל את נתח הפעילות מול קהל לקוחות עסקי באזור גיאוגרפי מוגדר.
באחריותו/ה לגייס לקוחות חדשים מחד , ולשמר/להגדיל את הפוטנציאל העסקי של הלקוחות הקיימים מאידך.
כל זאת תוך עמידה ביעדי החברה ובשיתוף פעולה מלא עם יתר אגפי החברה.
תחומי אחריות של בעל התפקיד והמשימות הנגזרות מהן:
1. אחריות- גיוס לקוחות חדשים באזור גיאוגרפי מוגדר
משימות - קיום פגישות יזומות באמצעות טלמיטינג, לידים וכד'.
- חקר צרכים ומתן הצעות מחיר
- ניהול מו"מ תהליכי מול לקוחות פוטנציאליים
- סגירת עסקאות על כל המשתמע מכך
2. אחריות- שימור לקוחות קיימים
משימות- ביקורי לקוחות באופן שוטף, חידושי עסקאות מבעוד מועד, קשר טלפוני
יזום, מענה מיידי לפניות מלקוחות, זמינות.
3. אחריות – עמידה ביעדי המכירות
משימות –הכרת יעדי המכירות בכל אחד ממגזרי הפעילות.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
