| השכלה: |
|
| תפקיד: |
|
| שנות ניסיון: |
|
| |
|
|
|
|
|
תיאור: |
אחריות על כל מערך ההדרכה של נציגים חדשים ונציגים קיימים
אחריות על תוכן ההדרכות
עבודה יד ביד עם מנהלי הצוותים על מנת להוביל יחד להגדלת המכירות
|
|
|
דרישות: |
מינימום 4-5 של ניסיון במכירות – חובה!
ניסיון בהדרכה בעבר- חובה
אנגלית ברמה גבוהה (קריאה, כתיבה ודיבור) – חובה!
ניסיון ניהולי- יתרון משמעותי
ניסיון בתחום הפורקס- יתרון משמעותי
|
|
|
|
|
|
